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Digitales Und Prädiktives Kompetenzmanagement

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Description

Die Kompetenzen der Mitarbeitenden sind gerade in wissensintensivenUnternehmen der wichtigste Wettbewerbsfaktor. Viele Unternehmen stehen aktuellvor der Aufgabe, im Zuge der Digitalisierung Kompetenzen erfassen und entwickeln zu müssen.Diese Kompetenzen sollen Beschäftigte befähigen neue Aufgaben zu übernehmenund in sich ändernden Kontexten zu arbeiten. Die Herausforderung betrifft alleMitarbeiter, aber insbesondere auch die Arbeit in (agilen) Teams. Wir stellenein praxisorientiertes Framework für ein prädiktives Kompetenzmanagementfür agile Teams vor, das den Leser in die Lage versetzt, ein digitalesKompetenzmanagement für Unternehmen aufzubauen.

Spécifications

Parties prenantes

Editeur:

Contenu

Nombre de pages :
151
Langue:
Allemand
Collection :

Caractéristiques

EAN:
9783662688373
Date de parution :
05-06-24
Format:
Livre broché
Format numérique:
Trade paperback (VS)
Dimensions :
168 mm x 240 mm

Les avis