
Cet ouvrage aborde l’ensemble des connaissances en gestion des ressources humaines requises pour les concours de la fonction publique et propose :
25 leçons traitant tous les aspects des programmes (principes généraux de la GRH et de la fonction publique, de l’évolution professionnelle ou des conditions d’exercice) ; Toutes les notions clés à connaître ; Des schémas et des éléments chiffrés ; De la méthodologie et des conseils.Nous publions uniquement les avis qui respectent les conditions requises. Consultez nos conditions pour les avis.