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Format
Description
This second edition of Rewarding Performance is a clear guide to how strategies must be adjusted to align with new realities, and programs revised to ensure their effectiveness. Updated figures and PowerPoint presentations make it an essential resource for instructors and students of human resource management.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 314
- Langue:
- Anglais
Caractéristiques
- EAN:
- 9781138368798
- Date de parution :
- 25-10-18
- Format:
- Livre relié
- Format numérique:
- Genaaid
- Dimensions :
- 170 mm x 244 mm
- Poids :
- 734 g
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