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Description
Presents techniques for making performance reviews productive and positive - for both employees and managers. This guide details programs and procedures for using reviews and their results to improve employee morale, reduce managerial workload, and enhance individual and organizational performance.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 240
- Collection :
Caractéristiques
- EAN:
- 9780071421737
- Date de parution :
- 16-09-03
- Format:
- Livre broché
- Dimensions :
- 151 mm x 228 mm
- Poids :
- 332 g
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