•  Retrait gratuit dans votre magasin Club
  •  7.000.000 titres dans notre catalogue
  •  Payer en toute sécurité
  •  Toujours un magasin près de chez vous     
  •  Retrait gratuit dans votre magasin Club
  •  7.000.0000 titres dans notre catalogue
  •  Payer en toute sécurité
  •  Toujours un magasin près de chez vous
  1. Accueil
  2. Livres
  3. Sciences humaines
  4. Droit
  5. Droit économique & commercial
  6. Ungarische Grenzgänger in Österreich aus arbeits-, sozial- und steuerrechtlicher Sicht

Ungarische Grenzgänger in Österreich aus arbeits-, sozial- und steuerrechtlicher Sicht

Sarah Klein
Livre broché | Allemand | Akademische Schriftenreihe | Akademische Schriftenreihe, | n° 186412
82,45 €
+ 164 points
Livraison sous 1 à 4 semaines
Passer une commande en un clic
Payer en toute sécurité
Livraison en Belgique: 3,99 €
Livraison en magasin gratuite

Description

Diplomarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Recht, Note: 2, Wirtschaftsuniversität Wien, Sprache: Deutsch, Abstract: Wie der Titel bereits erklärt, beschäftigt sich diese Arbeit mit ungarischenArbeitnehmern (AN), welche aus einer bestimmten Grenzregion in Ungarn ineiner bestimmten Grenzregion in Österreich arbeiten. Insbesondere werden dieFachbereiche Arbeits-, Sozial- sowie Steuerrecht behandelt, da Arbeitgeber (AG)in Österreich bei der Beschäftigung ungarischer AN mit diesen Themenkonfrontiert werden. Weiters liegt der Schwerpunkt nicht auf Schlüsselkräften,sondern auf ausländischen Arbeitern, die Hilfstätigkeiten ausüben bzw keinespezielle Ausbildung benötigen.Der erste Abschnitt beschäftigt sich mit dem Übergangsregime, mit derBeschränkung des Zuganges zum österreichischen Arbeitsmarkt sowie um dieFreizügigkeit innerhalb der Europäischen Union.Der zweite Abschnitt betrifft die ungarischen Grenzgänger. Es werden Gründe fürdie Arbeitssuche in Österreich beschrieben, Arbeitslosenraten analysiert sowiedas Thema Schwarzarbeit angesprochen.Der dritte Abschnitt behandelt die beiden bilateralen Abkommen zwischenÖsterreich und Ungarn. Das Grenzgänger- sowie das Praktikantenabkommenwerden beschrieben und deren Quoten der letzten Jahre aufgezeigt.Es folgen im vierten Abschnitt die arbeitsrechtlichen Bestimmungen. Darunterfallen das Ausländerbeschäftigungsgesetz, das Niederlassungs- undAufenthaltsgesetz ua Gesetzestexte. Des Weiteren wird darüber gesprochen, obAN und AG auch das ungarische Arbeitsrecht bezüglich des Dienstvertragesanwenden können, obwohl der Sitz des Unternehmens in Österreich liegt. ImZuge dessen werden die wichtigsten Punkte im Bereich der Entlohnung undKündigung/Beendigung ausgearbeitet.Der nächste Abschnitt befasst sich mit dem Thema der sozialen Sicherheit.Aufgrund der Beitragszahlung des Ausländers an eine österreichischeVersicherungsanstalt stellt sich in diesem Teil die Frage, ob der AN und auchdessen Familienangehörigen Sach- und/oder Geldleistungen vom Wohnsitzstaatin Anspruch nehmen können.Das Steuerrecht stellt den letzten Abschnitt dieser Arbeit dar und zeigt auf,welche Art der Steuerpflicht (beschränkt oder unbeschränkt) ein Grenzgängerhat, welche Vorteile der
1 Abs 4 EStG dem Ausländer verschafft und welcheMöglichkeiten der Steuerverminderung ihm ohne diesen Paragraphen zurVerfügung stehen.

Spécifications

Parties prenantes

Auteur(s) :
Editeur:

Contenu

Nombre de pages :
96
Langue:
Allemand
Collection :
Tome:
n° 186412

Caractéristiques

EAN:
9783656994220
Date de parution :
17-03-12
Format:
Livre broché
Dimensions :
148 mm x 210 mm
Poids :
152 g

Les avis

Nous publions uniquement les avis qui respectent les conditions requises. Consultez nos conditions pour les avis.