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The Social Psychology of Change Management
Theories and an Evidence-Based Perspective on Social and Organizational Beings
Steven Ten Have, John Rijsman, Wouter Ten Have
64,95 €
+ 129 points
Format
Description
This book unlocks the potential of social psychology as a source for change management as a discipline and practice, and evaluates and enrich change management by presenting the available sociopsychological theories, research and evidence in a structured, categorized way.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 320
- Langue:
- Anglais
- Collection :
Caractéristiques
- EAN:
- 9780367732189
- Date de parution :
- 18-12-20
- Format:
- Livre broché
- Format numérique:
- Trade paperback (VS)
- Dimensions :
- 152 mm x 229 mm
- Poids :
- 430 g
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