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Description
Comment se décident vraiment les embauches ?
De quoi dépendent les salaires et les carrières ?
L'évaluation du personnel est-elle juste ? Les
méthodes utilisées par les directions des
ressources humaines sont bien souvent irrationnelles
et discriminatoires. Jean-François
Amadieu dénonce des pratiques effrayantes
mais courantes dans ce plaidoyer pour l'amélioration
et la professionnalisation des RH.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 312
- Langue:
- Français
Caractéristiques
- EAN:
- 9782757839812
- Date de parution :
- 13-02-14
- Format:
- Livre broché
- Format numérique:
- Trade paperback (VS)
- Dimensions :
- 110 mm x 180 mm
- Poids :
- 177 g
Les avis
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