- Retrait gratuit dans votre magasin Club
- 7.000.000 titres dans notre catalogue
- Payer en toute sécurité
- Toujours un magasin près de chez vous
- Retrait gratuit dans votre magasin Club
- 7.000.0000 titres dans notre catalogue
- Payer en toute sécurité
- Toujours un magasin près de chez vous
Organisational Identity and Self-Transformation
An Autopoietic Perspective
David Seidl
Livre relié | Anglais
320,95 €
+ 641 points
Format
Description
David Seidl brings together two important issues in organization and management studies in this volume: the concept and related theory of organizational identity, and autopoietic organization theory (as originally developed by Niklas Luhmann). The book is relevant to both organization theorists interested in new approaches to organization and to researchers of organizational identity.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 208
- Langue:
- Anglais
Caractéristiques
- EAN:
- 9780754644583
- Date de parution :
- 24-11-05
- Format:
- Livre relié
- Format numérique:
- Genaaid
- Dimensions :
- 156 mm x 234 mm
- Poids :
- 467 g
Les avis
Nous publions uniquement les avis qui respectent les conditions requises. Consultez nos conditions pour les avis.